Как стало известно, внутри корпорации Hewlett-Packard была произведена попытка организовать поддержку идеи слияни Compaq и HP среди рядовых сотрудников. CNet опубликовал статью, в которой сообщалось, что отдельные сотрудники HP начали агитацию в поддержку объединения компаний. Сделка, как уже сообщалось, оказалась под серьезной угрозой, после того как потомки основателей компании Hewlett-Packard относительно дружно выступили против нее.
По идее именно рядовой персонал должен больше всего выиграть от слияния, так что могло показаться вполне логичным то, что они сами начали акцию в поддержку объединения двух компаний. Представители Hewlett-Packard отрицают причастность руководства компании к этой акции, утверждая, что инициатором ее выступили сами рядовые сотрудники. В качестве иллюстрации приводились результаты внутреннего опроса, который якобы доказывал, что большинство сотрудников HP поддерживает идею слияния.
Однако все оказалось несколько сложнее. Прежде всего, сам опрос достаточно сомнителен. На вопрос "Как вы оцениваете степень своей поддержки (Sic!) слияния?" возможны были следующие ответы: "Целиком поддерживаю", "В основном поддерживаю", "Совсем не поддерживаю" и "Не знаю". Тех, кто выбрал второй вариант отнесли к поддерживающим - коих насчитали 76% - в то время как вариант "В основном не поддерживаю" отсутствовал напрочь.
А кроме того, CNet вскоре получил ряд сообщений от работников HP. В них говорилось, что сотрудники действительно получали агитационные письма, но только не от своих сотрудников, а от одного специалистов HP по корпоративным коммуникациям, т.е. по внутреннему пиару.
"Среди рядовых сотрудников корпорации отношение к слиянию в лучшем случае прохладное", - написал один из приславших e-mail, заметив, что единственная копия петиции в поддержку слияния, которую он видел, приписывалась некой Джуди Радлински, директору внешних коммуникаций HP. "Мы все прекрасно понимаем, что для того, чтобы сохранить цены на прежнем уровне новой компании придется уволить от 15 до 30 тысяч человек".
В некоторых письмах, которые пиарщики HP перенаправляли сотрудникам, утверждалось, что эти сообщения распространяются по запросу более старших специалистов по корпоративным коммуникациям. "Пожалуйста, прочтите внизу письма запрос, пришедший от Джуди Радлински, директора внешних коммуникаций HP", - написано в письме, перенаправленном Элизабет Филлипс, сотрудника департамента по связям со СМИ, - "Она составляет длинный список сотрудников HP, поддерживающих слияние HP/Compaq, который затем будет направлен в прессу для доказательства необходимости этой сделки". Автором письма значилась Кэти Рейлтон, которая также работает в департаменте корпоративных коммуникаций HP.
Ребека Роббой, пресс-секретарь HP, твердившая, что вся эта акция была затеяна рядовыми сотрудниками компании, так прокомментировала сообщения:
"Многие сотрудники HP хотели бы публично выразить свою поддержку слиянию. Член департамента корпоративных коммуникаций HP, не занимающийся Public Relations, просто решил включиться в это движение рядового персонала".
Тем не менее, некоторые представители пресловутого рядового персонала говорят, что недовольны сделкой, и что руководство HP, похоже, склонно заглушать голоса возражающих. Учитывая, что срыв сделки может стоить директору HP Карли Фиорине карьеры, неудивительно, что руководство компании пытается добиться поддержки этой идее всеми возможноыми способами.

Источник: Compulenta.Ru